|
|
CD/CM |
|
|
| Позиции |
CD / CM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
24 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
80 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 714 мин | 9 714 мин | 8 621 мин |
| Реальная сила |
~80 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
От2 Пк3 Д |
Полезность в этом сезоне |
66% = 1184 из 1800 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
7 100
7 100 за тур Зарплата по контракту: 3 622 за тур Выше средней на: -20% местный Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: +4% 25 игроков Команде принадлежат: 3 478 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Марьепскоп Юнайтед |
Стоимость |
6 508 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Lozi |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
21 июн 2026, 13:11 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 7 100 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
5 |
21 июн 2026, 13:11 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
7 100 |
| 77 |
5 |
29 мар 2026, 20:24 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 78 |
5 |
21 июн 2026, 13:11 |
7 500 |
| 76 |
5 |
22 дек 2025, 1:20 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 77 |
5 |
29 мар 2026, 20:24 |
7 900 |
| 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 76 |
5 |
22 дек 2025, 1:20 |
6 700 |
| 74 |
5 |
30 июн 2025, 0:11 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
4 600 |
| 73 |
322 |
18 июн 2025, 22:07 |
Марьепскоп Юнайтед (ЮАР) |
1 след. сезон | 74 |
5 |
30 июн 2025, 0:11 |
4 839 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|